Bonjour à tous, je serais en stage (obligatoire) en Allemagne à partir de février. Dans mon contrat, il est écrit que ma rémunération sera de 600€ brut.
Cependant, je crois savoir que pour un stage de plus de 3 mois, la loi du salaire minimum devient applicable.
Que devrais-je faire à votre avis ? Contacter mon entreprise pour revendiquer mes droits ?